【合同制】景洪市洪运公共交通有限责任公司招聘驾驶员公告

为有效解决公司驾驶员队伍流失及年龄结构老化问题，充实一线驾驶力量，保障公交运营服务稳定，景洪市洪运公共交通有限责任公司，面向社会长期公开招聘公交驾驶员，诚邀有志之士加入，守护城市出行!

一、招聘原则

(一)公开平等：遵循“公开、平等、竞争、择优”原则，招聘流程全程透明规范，人人享有公平竞争机会。

(二)人岗匹配：以岗位实际需求为导向，重点考察驾驶技能、安全意识和职业道德，筛选适配岗位的优秀人才。

二、招聘人数

20名，长期招聘，招满即止，欢迎持续报名!

三、招聘条件

(一)基本条件

1. 热爱公交事业，有良好的职业道德和服务意识，责任心强、有耐心。

2. 身体健康，无精神病史等可能危及行车安全的疾病(需提供正规医院体检报告)。

3. 遵纪守法，近三年内无重大责任交通事故及不良驾驶记录。

4. 无犯罪记录、无吸毒史等违法违规记录。

5. 具有岗位所需的资历以及专业或技能条件。

6. 户籍不限、性别不限，年龄55周岁以下;持有A1或A3驾照，且具备3年以上驾驶经验(特殊情况下，年龄可放宽至58周岁以下)。

(二)不予录用情形(以下任一均不录用)

1. 无有效机动车驾驶证、从业资格证件，或被列入行业黑名单者。

2. 36个月内发生道路交通事故致人死亡且负同等以上责任的。

3. 最近3个完整记分周期内，有1个记分周期交通违法记满12分的。

4. 36个月内有酒后驾驶、超员20%以上、超速50%(高速公路超速20%)以上，或12个月内有3次以上公安机关交通管理部门记录的超速违法行为。

5. 有吸食、注射毒品行为记录，长期服用依赖性精神药品成瘾尚未戒除，或有其他职业禁忌的。

6. 已经取得驾驶证，但身体条件变化，有器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹、精神病、痴呆以及影响肢体活动的神经系统疾病等妨碍安全驾驶疾病的。

四、招聘流程及办法

1. 发布公告：通过人社、公司微信公众号等平台面向社会公开发布，长期有效。

2. 现场报名：携带本人身份证、驾驶证、从业资格证、无犯罪记录证明、体检报告等相关资质证件(原件+复印件)，现场填写《应聘人员简历表》，到景洪市洪运公共交通有限责任公司办理报名手续。

3. 资格审查：严格审核应聘人员的从业资格、安全行车经历、体检报告等材料，审核通过方可进入下一环节。

4. 面试及培训：面试总分100分，重点考察服务意识、应急处理能力等，成绩≥70分者进入培训，培训完成后即可聘用。

5. 公示与聘用：拟录用名单公示3个工作日，接受社会监督;公示无异议后，试用期1个月(试用期工资按转正工资的80%发放)，与第三方劳务公司签订劳动合同;试用期满考核合格转正，缴纳五险，满6个月后缴存公积金。

五、薪酬标准

驾驶岗实行计件工资，日工资标准如下：

1. 单驾：240元/天(一天运输任务由1名驾驶员承担)

2. 双驾：160元/天(一天运输任务由2名驾驶员承担)

试用期工资：按转正工资的80%发放

六、重要信息

公司地址：云南省西双版纳傣族自治州景洪市嘎栋街道万景大道13号

咨询电话：张经理 15087683283

监督电话：0691-2228201

稳定岗位、福利齐全、薪资透明，期待有责任心、有驾驶经验的你加入，一起为景洪市民的便捷出行保驾护航!

招聘长期有效，可转发给身边符合条件的亲友哦~