陕西省国企招聘：项目/技术/施工/质量/安全岗位诚邀英才

一、企业简章

某国有骨干施工企业，主营公路、桥梁、隧道等工程施工，涵盖多元相关领域，拥有公路工程施工总承包一级等核心资质。承建多项省内外重点工程，注重人才培养与技术创新，现因业务拓展，诚招优秀人才加入。

二、招聘岗位

本次公开招聘核心岗位及要求如下：

(一)项目管理人员

1. 岗位职责：统筹项目施工、进度、质量安全及成本管理，协调解决各类难题，确保项目履约。

2. 任职要求：符合通用条件，5年以上相关项目管理经验，能独立负责项目，大型重点项目经验者优先。

(二)技术负责人

1. 岗位职责：负责项目技术指导、方案编制、质量管控及技术资料归档，推广新技术应用。

2. 任职要求：符合通用条件，8年以上技术管理经验，3年同类项目技术负责人经历，高级职称者优先。

(三)施工员

1. 岗位职责：协助现场管理，调度人员、监督进度质量，做好现场记录及资料上报。

2. 任职要求：符合通用条件，3年以上一线施工经验，能驻场，熟练使用CAD者优先。

(四)质量员

1. 岗位职责：负责项目质量检查、隐患排查、检测数据记录，参与质量事故处理。

2. 任职要求：符合通用条件，3年以上质量管控经验，持有质量员证书者优先。

(五)安全员

1. 岗位职责：负责项目安全生产管理、安全巡查、培训及应急处置，整理安全资料。

2. 任职要求：符合通用条件，3年以上安全管理经验，必备安全生产考核B证，大型项目经验者优先。

三、基础通用条件(所有岗位必备)

1. 资质证书：持有铁路或机电专业一级建造师证(可注册、无违规)，B证优先(安全员必备)。

2. 学历专业：大专及以上，工程类相关专业，高级职称者学历可放宽。

3. 年龄身体：28-45周岁，能驻场、出差，资深经验或高级职称者可放宽至50周岁，身体健康。

4. 职业素养：品行端正，无不良从业记录，责任心强、善协作，服从安排。

四、用工形式

1. 劳动合同制，试用期1-3个月，考核合格转正。

2. 缴纳五险一金，享受国企正式员工待遇，档案统一管理。

3. 驻场岗位统一安排住宿，提供生活保障。

五、福利待遇

1. 薪酬：基本工资+绩效+证件补贴+项目奖金，面议，核心人才有专项补贴。

2. 法定福利：五险一金(最高比例)、带薪年假及各类法定假期。

3. 企业福利：年度体检、节日补贴、餐补等，提供培训及晋升机会。

4. 其他：驻场员工提供标准化宿舍，完善员工关怀。

六、应聘方式

1. 简历投递：附相关证明材料发送至rui.cheng@fsg.com.cn，附件命名同邮件主题。

2. 邮件主题：岗位-姓名-可到岗时间(例：项目管理人员-张三-2026年4月1日)。

3. 筛选面试：合则约见，线上面试/电话面试，保持通讯畅通。

4. 录用：面试合格发放录用通知，审核资质后签订劳动合同。

七、其他说明

1. 简历需真实，虚假信息取消资格，后果自负。

2. 本次招聘不收费，谨防诈骗。

3. 咨询电话：029-85258839(工作日9:00-12:00，14:00-17:00)，程老师。

4. 招聘长期有效，招满即止，欢迎投递。