已结束 【合同制】关于市场化选聘四川成都中医大资产管理有限公司党支部书记、董事长人选的公告(招1人，11月11日~11月17日报名)

根据四川成都中医大资产管理有限公司（以下简称“资产公司”）公司战略发展及工作开展需要，结合公司经营管理人才队伍建设实际，计划组织开展市场化选聘公司党支部书记、董事长人选工作。

一、资产公司概况

资产公司成立于2008年7月25日，注册资本355万元，法定代表人权可富，注册地址位于成都市金牛区十二桥路三十七号校区办公楼2楼。资产公司是唯一代表成都中医药大学统一持有、管理、经营和监督，由学校所投资的股权和经营性资产及用于经营活动的非经营性资产的机构，也是成都中医药大学经营性资产规范化、资本化、产业化平台。公司目前直接投资下属企业13家。

2021年省财政厅、省国资委印发了《省及党政机关和事业单位经营性国有资产集中统一监管工作方案》（川财资〔2021〕118号），其中要求将成都中医药大学所持资产公司51%股权划转至四川省商业投资集团有限公司（以下简称“商投集团”）。

2022年12月，商投集团印发《四川省商业投资集团有限责任公司关于经营性国有资产集中统一监管工作的划转方案》（四川商投资产〔2022〕8号），明确将四川省中医药大健康产业投资集团有限公司（以下简称“中医药集团”）作为资产公司51%股权的划转承接企业。

2024年12月，资产公司完成了股权划转，股东由成都中医药大学变更为成都中医药大学（49%）、商投集团（51%）。

二、选聘岗位

中医大资产管理公司党支部书记、董事长1名

三、选聘资格

（一）基本条件

1.严格遵守国家各项法律法规，具有良好的政治思想素质。自觉坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。认真贯彻落实中央八项规定和省委省政府十项规定及实施细则，坚持党的群众路线，坚决反对“四风”，廉洁从业，严守底线。

2.认真执行国家各项决策部署，严格遵守各项规章制度。维护企业利益，坚持原则，顾全大局，诚实守信，作风正派，注重团结协作，具有团队合作精神。

3.勤奋敬业，勇担当、善作为，具有专业思维、专业素养、专业方法，有较强的开拓创新精神、事业心和责任心，认同企业文化。

4.具有一定的组织、协调和管理能力，具有一定的独立分析、解决问题的能力，语言沟通与文字处理能力较强，工作业绩较为突出。

5.具备选聘岗位所要求的专业理论、政策和法律法规知识，具备满足实际工作需要的业务专业技能。

（二）任职资格

1、大学本科及以上学历。

2、中医药相关专业或管理类相关专业优先。

3、中共党员，拥有 10 年以上相关工作经历，其中至少 5 年以上中医药行业或资产管理领域中高层管理经验，熟悉资产管理、企业运营等相关工作流程。

4、有主持或参与大型项目合作、资源整合相关工作的经历，具备丰富的项目运作和管理经验。

5、具备较强的资源整合能力和商务谈判能力，能够有效整合内外部资源，拓展合作渠道。

6、在同层级副职岗位工作2年以上，未满2年的一般应当在同层级副职岗位和下一层级岗位工作累计5年以上，其中在同层级副职岗位任职应至少满1年。

（三）不受理报名的情况

1.受过刑事处罚的。

2.处于党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的。

3.涉嫌违纪违法正在接受组织调查，或被相关主管部门、行业协会作出处罚的。

4.有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的。

5.配偶已移居国（境）外；或者没有配偶，子女均已移居国（境）外的。

6.其他不宜报名的情形。

四、主要职责：

1、主持党支部全面工作，加强基层党组织建设，健全党内生活制度，充分发挥党支部的领导作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。领导公司的思想宣传、企业文化和精神文明建设，将党的理论与弘扬中医药文化相结合，凝聚发展合力。

2、主持制定公司中长期发展战略、经营方针和投资计划，确保其符合国家大政方针、产业政策及中医药行业发展方向。对公司的整体经营业绩负责，全面达成董事会下达的各项经营目标。

3、坚持党管干部、党管人才原则，主持制定并实施人才发展战略，重点抓好中医药专业人才、经营管理人才和党务工作人才三支队伍的建设。建立健全科学的选人用人机制和激励约束机制，激发全体员工的积极性和创造性。

4、组织构建全面、有效的风险管理和内部控制体系，识别并防范战略风险、运营风险、财务风险、法律合规风险等，保障公司稳健运营。

5、推动资产结构的优化和整合，提高资产使用效率，确保国有资产的保值增值。

6、积极整合产业链上下游资源，推动产学研用深度融合，提升公司在中医药行业的影响力和竞争力。代表公司开展高层次的对外交流与战略合作。

7、主导公司品牌建设工作，制定品牌发展策略，提升公司及旗下业务品牌在中医药行业及相关领域的知名度和美誉度。

五、报名安排

（一）报名时间

2025年11月11日-2025年11月17日

（二）报名范围

面向全社会优秀人才公开招聘。

（三）报名方式

社会人员通过电子邮件的方式报名，邮件主题为“应聘职位+应聘者姓名”，各类报名资料均以附件形式发送至招聘邮箱：940259340@qq.com。

（四）报名材料及要求

报名人员提供的报名表、简历、身份信息、个人承诺书等相关证明材料（本人身份证、学历、学位、专业技术资格证书、职（执）业资格证书等），保证资料均真实准确完整。

六、资格审查

按照选聘资格组织对报名人员进行资格审查，符合选聘条件的人员，按照差额规定组织进入选聘流程。

七、选聘流程

（一）发布选聘公告及资格审查。由公司在招聘网站发布选聘公告，公布包括岗位名称、岗位职责、资格条件、报名时间、报名要求等内容。并组织专人对报名人员按要求进行资格审查，确定进入初试人员名单。

（二）组织面试。初试由领导小组安排专人组织进行面试，对应聘者基本情况进行核实，考察应聘者是否符合岗位需求。通过初试者即可进入复试环节。复试由领导小组对候选人进行面试，按照不低于1:2的差额通知候选人进行现场面试或竞演，领导小组现场提问，结合候选人竞演、问答情况及实际工作业绩综合打分。评分采用百分制，评分权重、评分规则按相关规定执行，由领导小组最终评分确定。面试得分=组长评分*60%+其他组员评分平均分*40%，最终得分在85分以上，报领导小组审核。

（三）确定拟考察人选及公示。根据面试及测评考评结果，面试结果不低于85分，可进入考察环节。领导小组按照1:1等额比例提出拟考察对象，制定背景调查方案，报党委会审议、董事会决议，确定考察对象名单。对拟考察人选情况进行公示，公示期一般不少于3个工作日。

（四）背景调查。由领导小组组织成立考察组，对确定的考察对象进行背景调查，包括对三龄两历、工作业绩、廉洁从业等进行核查，了解人选的政治素质、专业水平、履职能力、廉洁从业等情况，并形成背调报告。

（五）集体讨论决定。根据面试得分及背景调查情况，考察组提出拟聘用建议人选名单，提交领导小组审议后报中医药集团党委研究讨论、董事会审议作出聘任决定。

（六）依法依规任职。拟聘对象在一定范围内公示，公示期为 5个工作日。公示结果不影响聘任的，组织进行任职谈话后印发聘任通知，办理任职手续。

四川省中医药大健康产业投资集团有限责任公司

2025年11月11日

附件1：岗位说明书.docx

附件2：选聘报名表.docx